「事例に学ぶコンプライアンス 違反“ゼロ”への挑戦」 無料説明会 札幌開催

事例に学ぶコンプライアンス違反“ゼロ”への挑戦

無料説明会

コンプライアンスの定着にむけた施策』を検討している経営幹部、経営企画、人事・人材開発部門の皆様へ

 

 

現状のコンプライアンスの取り組みの現状認識は?

コンプライアンス活動の現状について以下のような悩みをお持ちの組織を対象に、コンプライアンスの定着化に向けて考え方と事例をご紹介いたします。

弊社のコンプライアンスプログラムの特徴

弊社では、コンプライアンス活動の目的を法令遵守・不祥事防止だけではなく、健全な組織風土の醸成と位置付けています。最近のコンプライアンス違反の背景にあるものは、

 

 

などといわれています。これらの問題は、コンプライアンスの知識教育だけでは解決できません。上記を改善する手段として、組織開発のテクノロジーが有効と考えます。

 

組織開発とは

説明会の内容

~コンプライアンスの焦点~

  • 仕組みづくりから組織風土の変革へ
  • 主管部署主導から現場主導へ

 

~ソリューションの紹介~

  • コンプライアンスをベースにした組織風土改革の事例紹介
  • コンプライアンス研修の特徴、ポイント
  • 組織風土を可視化する診断ツール
  • 社員のやりがい、充実感を高めることの効果
  • 全社員研修をどのように実施していくか

開催概要・お申し込み

 

開催地・日程 住所

■札幌

 

2018年7月17日(火)

 ①10:00~12:30

 ②14:00~16:30

 

ACU-A(アスティ45 16F)

札幌市中央区北4条西5丁目アスティ45 16F


JR札幌駅南口から徒歩約5分
地図

 

※①、②ともに定員は30名です。
 
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関連ソリューション

コンプライアンス違反の根本原因として考えられる組織風土を中心にした幅広い要因について測定し、診断します

経営倫理・コンプライアンスを実践するには、各職場での判断力が必要です。グレーゾーン領域における判断力の啓発を目指します

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