グローバル・マネジメント研修： グローバルマネジャーを養成する
グローバルにリーダーシップを発揮できるマネジャーの養成
期待される効果
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グローバルビジネスにおいて、特定の論理・思考・行動を選択している自分自身のマインドセット（ものの見方、考え方）に気づき、検証します
- グローバル・マネジメントに必要なマインドセットモデルを習得します
内容
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グローバルビジネスの経営管理に役立つマインドセットモデルの学習。それに基づく自己の啓発点の明確化
- ケース討議を通した、自分自身が持っている仮説や考え方の理解、自己の啓発点の明確化
特徴
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海外拠点では、国内より幅広いマネジメント能力が求められています
- グローバルに必要な「３つのレベル」と、グローバルマネジメント能力開発の先駆者であるスティーブン・ラインスミスが提唱する「６つのマネジメント能力」をモデルとしています
スティーヴン・ラインスミス
実施例
| 対象者 | グローバルビジネスに携わるすべてのリーダー、マネジャー |
|---|---|
| 実施ステップ |
ステップ １ 事前確認・お打合せ ステップ ２ 実施（４日間） |
ご要望に柔軟に対応可能です。ご相談ください
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